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    管理局纪律自查自纠活动工作总结

    文章分类:工作报告 - 工作汇报 发表时间:2015-12-10 21:05:37

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    管理局纪律自查自纠活动工作总结

     根据市纪委工作安排,我局于2015年4月30日—5月10日针对“五大纪律和五个专项纪律” (五大纪律:政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律、财经纪律,五个专项纪律:贯彻落实中央八项规定情况、“三公经费”控制情况、规范人员补贴津贴发放情况、办公用房清理情况、公车配备和使用情况)等问题积极开展自查自纠活动,在局机关和局属各单位全体人员之中迅速营造一种人人讲纪律,人人守纪律的工作氛围。通过组织部署、自查自纠和巩固提高三个阶段,取得了一定成效,现将活动总结汇报如下:
    (一)领导重视,突出两个责任
    纪律作风建设是做好全局各项工作的重要保证,我局领导高度重视开展纪律自查自纠活动,结合中央纪委十八届五次全会和自治区纪委六次全会精神,狠抓八项规定落实,严整队伍建设不正之风,突出党组主体责任和纪检组监督责任,层层传导党风廉政建设主体责任和监督责任压力。4月30日,在市政管理局局务会上下发了活动开展文件,由局长党组书记李育新同志和纪检组长分别就开展纪律自查自纠活动做出了安排,明确了科室和单位的责任和任务,把“两个责任”传递到了机关和下属10个单位,为活动的顺利开展提供了坚实的组织保障。
    (二)明确重点,全覆盖展开
    按照工作方案,明确将五大纪律(政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律、财经纪律)和五个专项纪律(贯彻落实中央八项规定情况、“三公经费”控制情况、规范人员补贴津贴发放情况、办公用房清理情况、公车配备和使用情况)等问题列为重点自查自纠工作内容,通过自上而下层层传达,迅速将工作任务部署到整个系统,将行为规范和工作要求覆盖到全局890名干部职工当中,形成了“人人讲纪律,人人守纪律”的工作氛围。
    (三)严明纪律,落实防范措施
    在工作措施上,立“行为规矩”,划“纪律红线”,通过发挥党组织的先进带头作用和动员能力强化日常检查,明确对违规违纪行为发现一起,处理一起,收到了”压力倍增,自觉守纪“的良好效果。并在时间节点上,选取了在“五一”节前部署,以节日期间廉洁自律工作为抓手,推动中央八项规定精神以及廉洁纪律的落实,坚决杜绝节日腐败、“四风”问题和违反八项规定等问题发生。
    (四)督促检查,解决突出问题
    纪律的贯彻落实一靠自觉,二靠检查。在此次活动中,全局各级内部各开展督促检查1次,围绕自查自纠活动中存在的问题,由各级主体责任人和监督责任人如实填报,同时明确整治措施和整改时限。例如,园林处自查发现了团结意识不强、工作避难就轻、拈轻怕重和出勤不力等问题进行了立即整改。我局纪检组长也亲自到园林处调研,向园林处全体干部职工进一步阐明自查自纠工作意义,促进纪律落到实处。
    (五)建章立制,纪律作常抓不懈
    各科室,各单位紧紧围绕纪律和作风建设,对症下药、拓宽思路和创新举措,做到“有问题的查问题,没问题的找措施”,并能够积极总结先进做法,根据实践经验修改和完善相关规章制度。例如,局机关继续完善《贵港市市政管理局公车使用管理制度》,园林处制定了《贵港市园林处行为准则》,环卫处强化了《贵港市环境卫生管理处财务管理制度》、《贵港市环境卫生管理处食堂管理制度》等制度。努力通过分头部署,双线齐抓,由党组织出台党内行为规范和纪律检查部门出台行政纪律规范,营造纪律作风常抓不懈的工作氛围,借助落实两个责任的契机将纪律作风管理推向更高水平。
    (六)下一步工作
    一是进一步加强纪律学习。加强学习中央纪委、区纪委以及市纪委党风廉政建设最新动态,深刻把握改进作风建设新部署、新举措、新要求,在工作中学以致用,使纪律观念深入人心,成为全体干部职工的行动准则。二是落实党风廉政建设主体责任和监督责任。根据全市党风廉政建设工作安排,组织各单位分主体责任和监督责任,层层签订“两项责任制”和贯彻落实两个主体责任工作。三是严肃执纪,进一步规范工作人员日常行为。自查自纠活动结束后,要把维护党的组织纪律和单位行政纪律摆在更加突出位置,凡在纪律检查中发现问题,将对单位、科室主要负责人、负责纪律的负责人进行问责。同时,实行纪律督查通报制度,坚决做到发现一起,曝光一起。

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